سلطة التحالف تضع سلما لرواتب الموظفين العراقيين لن يفقدوا بموجبه وظائفهم

وضعت سلطات التحالف سلما جديدا لرواتب الموظفين والعاملين في القطاع العام في العراق يتكون من 13 درجة، بعد ان كان توزيع الرواتب يجري على اربعة اصناف فقط.
وجاء هذا القرار، الصادر بمنأى عن وزارة المالية او التخطيط او الوزارات الاخرى، وفق دراسات قدمها خبراء متخصصون الى سلطة التحالف التي اصدرت امس اعلانا رسميا بهذا الصدد، اوضحت فيه ان الهدف من تغيير الدرجات هو التمييز والتعويض المناسب لموظفي القطاع العام وفق مستوى مسؤولياتهم وادائهم.
وبموجب النظام الجديد يرتكز التقدم في الخدمات العامة على مقدار ما يقدمه الموظف من الاداء المميز لمهمة المؤسسة.
واضاف الاعلان انه لن يتم تقليل راتب أي موظف مدني ولن يفقد أي موظف مدني وظيفته بسبب الانتقال الى الهيكل الجديد الذي ستكون الرواتب فيه من 11 درجة اساسية ودرجتين عاليتين. وقد اعدت الخطة من قبل لجنة تحديد الرواتب العراقية بالتعاون مع خبراء رواتب خارجيين وتمت المصادقة عليها من قبل سلطة التحالف.
واشار الاعلان الى ان الترفيع من درجة الى اخرى سيتم على اساس المنافسة الحرة بين جميع الموظفين المدنيين، وستتم مكأفاة الموظفين على اساس ادائهم وانتاجيتهم ومدة الخدمة.. ويقوم المديرون العراقيون بتصنيف الوظائف على اساس قيمة العمل وليس على اساس العناوين الوظيفية، وسيتم دفع رواتب الموظفين المدنيين حسب الوظائف التي يشغلونها، كما يتم تحديد درجات السلم الوظيفي من قبل الوزارات والمديرين العامين للشركات التي تمتلكها الدولة.
وحسب الاعلان يمكن للموظف الرسمي ان يترفع الى درجة اعلى عند وجود موقع شاغر فقط، وللموظف الاكثر انتاجية الفرصة الافضل للترفيع، حيث يقوم كادر مديرين مدرب بتقويم الموظف بصورة دقيقة، وبعيدة عن الانتماء الحزبي او الولاء السياسي.
وستدفع رواتب الموظفين المدنيين بالدينار العراقي الجديد بعد 15 اكتوبر (تشرين الاول).